Cargo "Analista de Remuneraciones"

Cargo: Analista de Remuneraciones

Analista de Remuneraciones.
Prestigiosa Empresa del sector Industrial, necesita a Profesional para desempeñar el cargo de Analista de Remuneraciones.

Requisitos.
-Estudios: Técnico Superior en RR.HH o Administración de Empresas mención RR.HH.
-Experiencia de 3 años en Remuneraciones idealmente para empresas de manufactura o procesos productivos.
-Conocimientos avanzados en control de asistencia, confección de contratos, cálculo de finiquitos y licencias médicas.
-Conocimiento en legislación laboral.
-Dominio avanzado en sistemas de remuneraciones Payroll o a fin.

Funciones:
-Liderar proceso de Remuneraciones y administrativas para una correcta atención a trabajadores.
-Proceso de Liquidaciones, finiquitos, vacaciones y pago de remuneraciones.
-Ingreso y control de datos al sistema de remuneraciones.