La agenda incorpora materias como la jornada laboral de 40 horas semanales, trabajo pesado, trabajo en altura y ratificación del Convenio 176 de la OIT (sobre seguridad y salud en minería), negociación colectiva multinivel, servicios mínimos, inserción laboral de la mujer, enfermedades profesionales y subcontratación, entre otras.

«Para nosotros es muy importante poder reactivar las mesas que, de alguna u otra forma, este ministerio históricamente ha tenido y que habían entrado en una especie de cese”, señaló la secretaria de Estado, quien añadió que «en el caso de las organizaciones que hoy están presentes es bastante amplia y nos va a permitir potenciar los acuerdos”.

El presidente de la FTC, Amador Pantoja, señaló que durante la jornada «los sindicatos hemos planteado temas de relevancia como la ratificación del Convenio 176 de la OIT y el proyecto de 40 horas», agregando que «esperamos tener resultados en un corto plazo”.

«Para las organizaciones que conformamos la Ctmin es de gran interés sacar adelante estos temas y otros como trabajo pesado y trabajo en altura, que son igual de relevantes para las y los trabajadores de la Minería”, resaltó.

El prosecretario de la Federación, Alejandro Soto, valoró la instancia que «permitió a las organizaciones sindicales exponer temas de interés común para las y los trabajadores, al tiempo de comprometer al Gobierno para continuar avanzando sobre temas transversales para quienes laboran en el sector minero”.

«Esperamos que estos espacios de diálogo permitan materializar temas de interés que son transversales para los trabajadores y trabajadoras”, precisó el consejero nacional de la FTC.

¿Quiénes integran la Ctmin?

La Coordinadora de Trabajadores de la Minería está integrada por la Federación de Supervisores del Cobre (FESUC), Federación Minera de Chile (FMCH), Federación de Supervisores Minería Privada (Fesumin), Federación de Sindicatos Antofagasta Minerals (FESAM), Federación de Trabajadores del Cobre (FTC); entre otras organizaciones sindicales.