La compañía fue reconocida con el máximo nivel del programa del Ministerio del Medio Ambiente, a través de la medición de cinco atributos asociados a su gestión de emisiones de gases de efecto invernadero, destacando su estrategia de descarbonización y propuesta de valor en sostenibilidad.

Este hito constituye un compromiso para seguir avanzando y consolidando equipos diversos alineados con la Carta de Valores de Codelco, donde el cuidado, el respeto, la excelencia, la colaboración y la sustentabilidad son los pilares centrales del trabajo diario.

Las empresas interesadas podrán formular consultas hasta el 14 de enero, mientras que las respuestas por parte de Enami serán publicadas el 19 de enero.

La iniciativa también fue posible gracias al apoyo de más de una decena de empresas colaboradoras.

Con más de 115 organizaciones adherentes y cuatro años de trabajo colaborativo, la red cierra un año marcado por encuentros, campañas e iniciativas orientadas a fortalecer el vínculo entre la minería y la ciudadanía.

La herramienta permite observar, analizar y fortalecer habilidades clave para el desarrollo y desempeño de equipos.

La Escuela Mina Planta (de la Facultad de Ingeniería y Ciencias de la Universidad Adolfo Ibáñez, (UAI) fue escenario donde se reconoció a los primeros 20 egresados de los cursos con foco en la minería, implementados por Sence a través de la plataforma chilena de educación online especializada en la industria minera, Mine Class.

Sofofa distinguió a más de 80 compañías por su relación con el entorno, entre las que se galardonó a la empresa de tierras raras por su programa de “Puertas Abiertas”, que en 2025 generó más de 800 visitas a Casa Aclara y el terreno donde se emplazará el primer proyecto de estos minerales estratégicos en Chile.

La tercera edición de esta iniciativa apoyada por Capstone Copper Mantos Blancos convocó a estudiantes de toda la región para presentar proyectos, participar en talleres y compartir experiencias en torno a la creatividad, la ciencia, la innovación y el emprendimiento juvenil.

Delegación de 20 ejecutivos chinos de ambas empresas realizaron visita técnica en terreno en Radomiro Tomic, para conocer los desafíos de la División, explorar soluciones y avanzar a una minería más segura, competitiva y sustentable.