De los 145 postulantes, se seleccionaron a 30 estudiantes quienes durante tres días pusieron a prueba sus capacidades abordando desafíos reales de la industria minera.

La plataforma mejora significativamente la gestión interna, aumenta la productividad de los equipos y fortalece la comunicación entre sus colaboradores, presentándose como una solución innovadora.

En la oportunidad, el vicepresidente ejecutivo de operaciones de la compañía, Dalibor Dragicevic, realizó una exposición en la que destacó el impulso de la “tecnología con propósito” al interior de la minera.

La conocida Plazoleta Alexis Sánchez fue intervenida con apoyo del municipio y estudiantes en un proyecto que buscó eliminar focos de basura en el sector y transformarlo en una atracción turística.

La iniciativa ofrece la oportunidad de visitar las instalaciones de la minera donde conocerán los procesos operativos, los avances tecnológicos y recibirán formación sobre seguridad en la industria.

La sustitución de seres humanos por máquinas en áreas más peligrosas se ha convertido en una de las principales prioridades de la industria. En esa misma línea, la remotización y la autonomía son las grandes tendencias.

La invitación está dirigida a estudiantes que cursan carreras de Ingeniería en todas las especialidades, Geología y asociadas a Recursos Humanos. La fecha límite para postular es hasta el 28 de octubre.

El plazo para la ejecución de los servicios será de 90 días.

La Ministra del Medioambiente, Maisa Rojas, entregó reconocimiento del programa HuellaChile a la compañía, ratificando el trabajo de excelencia en la gestión del carbono en los sistemas de gestión.