A la fecha, el CCEP ha atendido a más de 1.700 personas, gestionado casi 900 postulaciones laborales y sumado más de 240 empresas locales a su red, de las cuales un 84% ya fue categorizada según sus brechas y nivel de formalización.

La actividad convocó a representantes de diferentes empresas en una jornada de diálogo, inspiración y colaboración sobre el rol de las mujeres en la industria.

La iniciativa refuerza un trabajo colaborativo que permite a supervisores y supervisoras de la división, adquirir nuevas herramientas a la hora de liderar emergencias en terreno.

La estatal definió un calendario que contempla disponibilidad de bases hasta el 24 de noviembre y recepción de ofertas el 16 de diciembre.

Los reconocimientos entregados por WIM Chile tienen como objetivo promover y fomentar la participación y el liderazgo femenino en el sector, resaltando a mujeres que son inspiradoras en sus áreas de trabajo.

La Cámara Minera de Chile espera que esta decisión sea un punto de partida para seguir trabajando en la creación de un entorno favorable para la inversión.

La compañía aborda los obstáculos más comunes al cambio y analiza cómo una implementación por fases puede mitigar el riesgo en el camino hacia la electrificación.

Alumnos(as) de segundo medio del Liceo Jorge Alessandri Rodríguez recorrieron las instalaciones de la División, oportunidad donde conocieron áreas operativas y participaron en charlas vocacionales que los orientaron sobre sus especialidades técnicas y las oportunidades laborales para su futuro.

En la ocasión, altos ejecutivos regionales de la compañía participaron en charlas y paneles de conversación donde se expusieron escenarios y casos de éxito que han resultado en importantes mejoras de la matriz en Chile y el mundo.

El certamen es fruto de una gestión conjunta entre el municipio y su corporación deportiva, Collahuasi y la Federación de Tenis Chile.