2017/08/31
Lipigas inaugura red de gas natural en Osorno
Chile
La empresa contempla un plan de inversión en gas natural en la Región de Los Lagos a cinco años que asciende a los USD11,6 millones. La red de gas natural de Lipigas en Osorno se suma a la que la empresa construyó en Puerto Montt, cuya primera etapa inaugurada en julio contempló una extensión de 17 kilómetros, además de una planta PSR.
Jueves 31 de Agosto de 2017.- Empresas Lipigas inauguró hoy en Osorno los primeros 16 kilómetros de su red de gas natural y su planta satélite de regasificación (PSR), que consta de dos tanques independientes de 80 metros cúbicos cada uno. Esto le permitirá a la empresa entregar un suministro continuo de una nueva energía limpia al sector oriente de la ciudad.
El proyecto, que contempla futuras expansiones dentro de Osorno, implicará una inversión a cinco años de USD 11,6 millones en esta ciudad, los que se agregan a los USD 16,3 millones que se invertirán en el mismo período en Puerto Montt, sumando USD 27,9 millones en total para la Región de Los Lagos.
“Después de más de 40 años presentes en Osorno con gas licuado en cilindro y a granel, hoy estamos muy contentos de ofrecerles a los osorninos una nueva fuente de energía limpia y eficiente. Quisimos traer el gas natural para ampliar nuestra oferta de energía en nuevas zonas y contribuir a que nuestros clientes puedan elegir la opción que más se ajuste a sus necesidades”, dijo Ángel Mafucci, gerente general de Empresas Lipigas.
Y agregó que “el 85% de los hogares de Chile utilizan gas licuado de petróleo, razón que la transforma en la alternativa más inmediata, disponible y conveniente para la sustitución de la leña y otros combustibles de menor calidad, sumando a esto al gas natural, como óptimo complemento limpio y eficiente”.
La red de gas natural de Lipigas en Osorno se suma a la que la empresa construyó en Puerto Montt, cuya primera etapa inaugurada en julio contempló una extensión de 17 kilómetros, además de una planta PSR.
Lipigas fue la primera compañía en obtener las concesiones del Ministerio de Energía para llevar gas natural a Osorno y Puerto Montt y, de ese modo, comenzar la construcción de las redes subterráneas en ambas ciudades a fines de 2016. De esta manera, la empresa busca contribuir a la calidad de vida de las personas con una energía limpia y sustentable, que se suma a la oferta de gas licuado, en cilindro y a granel, que Lipigas mantiene en ambas ciudades.
En tanto, el gerente de Gas y Energía de ENAP, Alfredo del Carril señaló: “Estamos muy satisfechos de acompañar a Lipigas en la inauguración de esta nueva planta satélite de regasificación en Osorno. Nos enorgullece que el gas de ENAP esté ahora disponible para los consumidores osorninos, de la misma manera que recientemente lo logramos juntos para Puerto Montt. Este es un exitoso ejemplo de cómo podemos asociarnos con otros actores del rubro energético y de combustibles para poner al alcance de más consumidores un combustible limpio y competitivo como es el Gas Natural Licuado. Queremos seguir siendo articuladores de soluciones energéticas y replicar este modelo en otras ciudades de Chile”.
Lipigas Portal Minero
Dirigentes de Colchagua inician gira al norte para conocer experiencias de gestión hídrica
Chile
El programa de la Comisión Nacional de Riego busca fortalecer a las organizaciones para mejorar la gestión del riego en condiciones de escasez hídrica y cambio climático del país.
Jueves 31 de Agosto de 2017.- En el marco del programa "Transferencia para la gestión eficiente de los recursos hídricos en esteros de la Provincia de Colchagua", se reunieron dirgentes de las organizaciones de usuarios de aguas (OUA) de los esteros Las Toscas, Guirivilo y Las Arañas de la Provincia de Colchagua. Esto en el marco de una gira de transferencia tecnológica para conocer el desarrollo y las experiencias exitosas de la Junta de Vigilancia del Río Elqui y sus afluentes y de la Junta de Vigilancia del Río Grande y Limarí y sus afluentes en relación al manejo del riego en condiciones de escasez hídrica en el norte chico del país.
La iniciativa responde a una de las principales líneas de acción de la Comisión Nacional de Riego (CNR), enfocada en el fortalecimiento de las organizaciones de usuarios de aguas (OUA). Por ello, las juntas de vigilancia propuestas destacan por sus experiencias exitosas y distintas, tanto para la gestión eficiente en la aplicación del riego y mejoramiento de infraestructura, así como en la implementación de un sistema de autofinanciamiento operativo, en un contexto de manejo del riego en condiciones de escasez hídrica y cambio climático en el norte del país.
Al respecto la jefa del Departamento de Fomento de la CNR, Paz Núñez, destacó que “esta es una gran oportunidad para conocer a estas organizaciones, conversar, interactuar, aprender de otras realidades y, en forma específica, ver cómo se organizan para postular a la Ley de Fomento y así avanzar en materia de infraestructura de riego".
En tanto, el coordinador de la Unidad de Desarrollo de la Comisión, Iván Pizarro, señaló que “buscamos que las organizaciones vayan avanzando en sus procesos, que comiencen a formalizarse, constituirse legalmente y funcionen para administrar los recursos hídricos. En tanto que nosotros como Estado los acompañamos en este camino”.
Además, Pizarro indicó que “este programa contempla varias líneas de trabajo, la primera es apoyarlos en el tema organizacional para que puedan constituirse legalmente, la segunda es apoyarlos en algunos procesos de saneamiento de derechos de aprovechamiento, con la finalidad de saber quiénes somos y quiénes componen nuestra comunidad y el último componente se refiere a la transferencia de conocimiento. Ustedes participaron de capacitaciones y ahora comienzan la etapa de conocimiento entre pares, para ver cómo lo han hecho en situaciones similares a las que enfrentan en sus territorios. Para, finalmente, vincularlos con la Ley de Fomento, acompañándolos en el proceso de postulación hasta lograr la bonificación y materialización del proyecto”.
Comisión Nacional de Riego Portal Minero
Trabajadores de Schwager firman convenio colectivo hasta 2020
Chile
Los colaboradores de Schwager Service en el contrato Chancador Primario, de la División Radomiro Tomic de Codelco Chile, acordaron que no habrá ajuste de remuneraciones.
Jueves 31 de Agosto de 2017.- El pasado 18 de agosto los trabajadores de Schwager Service en el Contrato Chancador Primario de la División Radomiro Tomic, de Codelco Chile, aprobaron la propuesta de contrato colectivo realizada por la empresa, reafirmando de esta manera la sustentabilidad y seguridad en sus operaciones.
Este acuerdo entre la compañía y sus trabajadores se alcanzó bajo la nueva Ley Laboral, que impide el reemplazo de trabajadores en huelga y entre sus puntos más importantes se destaca que tendrá una duración de 33 meses a partir del 1 de septiembre del 2017.
Del mismo modo, en el acuerdo se estableció que no habrá reajuste de remuneraciones, un bono de término de negociación de $900.000 líquidos y un préstamo de $400.000.
Con este contrato colectivo la compañía especializada en el mantenimiento de plantas de la gran minería en Chile otorga garantías a sus clientes en cuanto a la estabilidad laboral en las operaciones donde opera.
El convenio colectivo fue formalizado de acuerdo con la normativa vigente y en los organismos correspondientes.
Schwager Portal Minero
División Ministro Hales fue certificada en la Norma Chilena sobre Equidad de Género
Chile
Se convirtió en la cuarta división de Codelco que logra la certificación, reforzando el compromiso corporativo en esta materia.
Jueves 31 de Agosto de 2017.- Con la presencia de trabajadoras y trabajadores de la división, además de las principales autoridades de Codelco en este ámbito, la División Ministro Hales recibió oficialmente la certificación de su sistema de gestión bajo la Norma Chilena 3262 sobre Equidad de Género y Conciliación de la Vida Personal, Familiar y Laboral.
Un reconocimiento que se logró después de un año de arduo trabajo, en el que la organización reforzó su compromiso con la equidad de género y la igualdad de oportunidades. En esta significativa ceremonia, destacó la presencia de la operadora de equipos mineros de la división, Beatriz Torres, quien recientemente fue reconocida por el Ministerio de Minería como la "Mujer destacada de la minería 2017".
“Estoy feliz de ser partícipe de la ceremonia en que celebramos la certificación de la Norma Chilena 3262, que es una normativa que garantiza la igualdad de género y oportunidades, no solo para las mujeres, sino que para nosotras y también para los hombres” señaló la trabajadora.
Un gran paso para Ministro Hales
La ceremonia de certificación fue encabezada por el gerente general de la división Ministro Hales, Jaime Rivera, quien valoró este primer gran paso y destacó que el compromiso luego de este hito debe ser aún mayor. “Estamos contentos por este paso, pero también reconocemos que es el primer paso. Sabemos que es la certificación del sistema de gestión, que tenemos las condiciones para avanzar en esta línea, pero entendemos que nos queda mucho camino por recorrer”, aseguró.
En la oportunidad, autoridades de Codelco recalcaron la importancia que tiene seguir avanzando en temas de equidad de género y conciliación. “Tenemos la convicción de que vamos a seguir avanzando en la certificación de nuestras divisiones. Quiero destacar también el trabajo sistemático y el empuje que ha realizado el equipo de Ministro Hales para dar un salto cualitativo en materia de cultura, cambio que fuertemente impulsa la Norma Chilena 3262 como base fundamental para su gestión”, explicó el vicepresidente de Recursos Humanos de Codelco, Daniel Sierra.
Verónica Bravo, directora corporativa de Diversidad de Género Codelco, planteó que “el desafío que tenemos ahora es hacer realidad lo que hemos certificado hoy, hacer que nuestros procedimientos se visualicen y se sientan al interior de la organización, darle vida al papel y lograr nuestra meta que es certificar a todos los centros productivos de Codelco el 2020”.
Con esto hito Ministro Hales ingresa formalmente al grupo de las cuatro divisiones de Codelco que cuentan con la certificación, encabezadas por división Gabriela Mistral -también en el Distrito Norte- a quienes se suman Ventanas y Casa Matriz. Este año será el turno también de Radomiro Tomic y se espera que en 2018 comience el proceso en división Chuquicamata.
Al cerrar la ceremonia de certificación, las autoridades de Ministro Hales destacaron en sus intervenciones que -actualmente- un 13 por ciento de la dotación total de la división corresponde a personal femenino.
Codelco Portal Minero
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