«Las aprobaciones de los sindicatos El Teniente y Caletones se produjeron en asambleas realizadas de manera presencial», detalló la administración.

En este contexto, desde División El Teniente «agradecen a los trabajadores y trabajadoras que integran los sindicatos N° 5, El Teniente y Caletones la aprobación a la propuesta final de la empresa, que beneficia a la totalidad de las trabajadoras y trabajadores de la división y a sus familias, mejora sus ingresos, beneficios, sistema de salud, incentivos, desarrollo de carrera laboral, calidad de vida, inclusión y equidad de género».

El gerente general de El Teniente, Andrés Music, destacó el clima de diálogo con el que se llevó adelante este proceso. «Este acuerdo, que es por tres años, acelera el proceso de transformación de El Teniente, mejorando su competitividad y preparándolo para los desafíos futuros y para la puesta en marcha de los proyectos que extienden nuestra operación 50 años más».

«Este año esperamos consolidar los rendimientos de la división y aportar más de US$2.200 millones en excedentes, que sabemos son fundamentales para financiar la recuperación del país en un contexto de pandemia», finalizó.