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Chile

Francisco Costabal insiste en que hace años quedó claro que firmas del gremio no negocian directamente con esos trabajadores.

14 de Mayo de 2010.- Collahuasi es una de las 15 compañías que integran el Consejo Minero, y a principios de esta semana fue el epicentro del primer conflicto de trabajadores subcontratados durante el gobierno de Sebastián Piñera.

A pocas horas de iniciada la movilización, el Gobierno resolvió desarticularla utilizando contingente de Fuerzas Especiales de Carabineros, actuación que a ojos de Francisco Costabal, presidente del Consejo Minero, sentó un buen precedente que permitirá evitar que manifestaciones como éstas se repitan.

­¿Qué opina de lo ocurrido en Collahuasi, considerando que los subcontratados actuaron con más violencia que en el pasado?

"Entendemos que trabajadores de empresas contratistas de Collahuasi desbordaron el marco legal al tomarse la mina para presionar a la empresa minera 'mandante', para que se les otorgaran beneficios, como un bono de término de conflicto".

"Lo que aquí corresponde, de acuerdo con la ley, es que sean las empresas contratistas las que, actuando como empleadores, negocien y convengan las condiciones laborales con sus trabajadores".

­¿Queda algo que regular en la relación entre empresas mandantes y trabajadores subcontratados?

"En el conflicto anterior, de 2007 (movilizaciones que derivaron en la internalización de subcontratados por las mineras), se resolvió claramente que cumpliendo estrictamente con la ley y respetando las atribuciones de las empresas contratistas, las compañías socias del Consejo Minero, cuando actúan como empresas mandantes, no intervienen ni negocian directamente con los trabajadores de esas empresas, con los cuales no tienen ningún vínculo laboral".

­¿Temen un contagio del conflicto a otras operaciones?

"En la medida en que se respete la legalidad vigente, y el diálogo se mantenga siempre entre los trabajadores y sus empleadores directos, todos los problemas se pueden resolver en forma armónica y pacífica".

"Por el contrario, si se acepta que como resultado de ejercer la fuerza, los trabajadores puedan desbordar el marco legal, para saltarse a sus empleadores y acceder a una mesa con representantes del Gobierno y de la empresa mandante, se sentaría un mal precedente".

Agradecimiento

­¿Cómo evalúa la intervención de Carabineros para terminar con la toma en Collahuasi?

"Valoramos y agradecemos que el Gobierno haya ejercido su rol, tomando las medidas correspondientes, para exigir que se respete la legalidad vigente".

­¿Cuál cree que fue la señal política tras esta decisión?

"Demostró determinación, dejando en claro que exige que todos respetemos la legalidad vigente y que no tolerará la toma de una empresa con miles de personas encerradas en un campamento".

­¿No temen que esa decisión provoque más a los trabajadores?

"Que el Gobierno ejerza sus funciones, restableciendo el orden público, resguardando la libertad y los derechos de las personas, promoviendo el respeto de la norma vigente e impulsando que el diálogo se mantenga dentro de los cauces legales normales, no puede verse como una amenaza".

­¿Qué le parece que los trabajadores aleguen que las mandantes no se preocupan de que las contratistas cumplan con sus obligaciones hacia ellos?

"Las mineras velan porque los empleadores directos de esos trabajadores respeten sus derechos".

"Es más, éste es un elemento considerado como determinante al momento de contratar los servicios de empresas contratistas".

­¿Cuál debería ser el rol del Gobierno para cautelar que hechos como los de Collahuasi no se repitan?

"El que ya ejerció en forma oportuna y clara, tomando las medidas correspondientes, para exigir que se respete la legalidad vigente".

"Agradecemos que el Ministro de Minería haya aclarado los límites dentro de los cuales ha actuado, señalando que 'la autoridad no interviene en las negociaciones de las partes, pero exige que se respeten la legalidad vigente y la libertad de las personas para movilizarse'".

"Nos tranquiliza que el ministro Golborne haya dicho que 'no hubo negociaciones del Gobierno con los trabajadores, pero sí un importante trabajo de la intendencia, que apuntó a permitir el libre tránsito de las personas'. En consecuencia, coincidimos plenamente con su posición en cuanto a que 'siempre la relación de las personas debe ser con sus empleadores directos'".

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''Valoramos y agradecemos que el Gobierno haya ejercido su rol, tomando las medidas correspondientes, para exigir que se respete la legalidad vigente".

''Si se acepta que como resultado de ejercer la fuerza, los trabajadores puedan desbordar el marco legal, para saltarse a sus empleadores y acceder a una mesa con representantes del Gobierno y de la empresa mandante, se sentaría un mal precedente" (Economía & Negocios).

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